Lederskap som skaper nærvær (og reduserer fravær)
Kurset gir innsikt og praktiske verktøy for nærværsarbeid, sykefraværsoppfølging og hvordan lede med støtte gjennom krevende situasjoner
Tilgjengelig fysisk i Stor-Oslo (resten av landet per forespørsel). Kan også leveres som webinar.
Fravær koster - både menneskelig og økonomisk, og godt lederskap er helt avgjørende for å bygge nærvær og forebygge fravær. Dette kurset gir ledere trygghet og konkrete verktøy for å følge opp ansatte på en støttende og profesjonell måte – også når det er krevende.
Kurset gir innsikt i sentrale temaer knyttet til nærvær og oppfølging, og kombinerer refleksjon, teori og praktisk eksempler. Det passer for ledere med personalansvar på alle nivåer.
Deltagerne får innføring i:
- Nærværsarbeid og støttende ledelse
- Systematisk oppfølging av sykefravær
- Den vanskelige samtalen - hvordan forberede og gjennomføre den godt
Inkluderer: Kursbevis, praktiske verktøy, refleksjonsoppgaver
Maks 15-deltagere per kurs, vi holder gjerne flere kurs på samme dag om dere er flere enn 15.
24995,- per gruppe
Inkluderer
Kursbevis
Praktiske verktøy
Refleksjonsoppgaver
Kundescore:
Ditt kurs er bestilt til
Vi tilbyr også
Sykefraværsoppfølging (grunnkurs for ledere)
Kurs i sykefravær er anbefalt for alle ledere. Kurset gir en effektiv opplæring i lovverket, trygger ledere i å forebygge sykefravær, og gir praktiske verktøy for oppfølging av ansatte ved sykefravær.
HMS-kurs for leder
HMS-kurs for ledere er lovpålagt og vårt effektive 4-timers kurs gir en opplæring i helse, miljø og sikkerhet i henhold til alle krav i arbeidsmiljøloven.
Vold og trusler kurs
Kurset gjør ansatte tryggere med opplæring i håndtering av vold og trusler på arbeidsplassen. Dette praktiske kurset gir innføring i forebygging, håndtering og oppfølgning av hendelser relatert til vold og trusler.